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全面披露 - 作为桑德斯/克林顿的支持者,我害怕特朗普总统在大多数选举季节的想法,虽然我仍然不认为自己是“特朗普支持者”,但我绝对是支持者像美国的许多人一样,寻找希望不仅仅是他作为我们未来的领导者的未来,而是整个国家的希望令人惊讶的是,虽然许多人嘲笑特朗普更有争议的内阁选择是妄想和不合逻辑,但实际上我看到了潜力中风天才与一些看似不恰当的选择解释首先澄清,我只评论标准和哲学的选择,而不是作为非政治专家的实际选择本身,我完全承认分析可能的效果,特别是如果个人超过我工资规模,所以我将留给政治专家是一个企业培训师和一个具有重要专业知识的人员团队,我的兴趣是分析他对这些看见的选择当特朗普宣布Rick Perry领导能源部(Perry在他自己的总统竞选失败期间彻底废除该部门的着名提议)和Scott Pruitt领导美国环境保护局被描述为气候变化拒绝主义者时,这种非常荒谬的选择纽约时报的头条新闻 - 后来他在文章中写道,这篇文章倾向于放弃奥巴马总统应对气候变化的努力,如果不是EPA本身的话!文章还引用了环境工作组负责人肯·库克的话说:“可以肯定的是,Pruitt可能成为美国环境保护局历史上最具敌意的清洁空气和安全饮用水管理者”领导教育部的选择 - Betsy DeVoss同样令人困惑,因为她是一位直言不讳的私人教育倡导者

“华尔街日报”报道说,在她选择了Randi Weingarten之后,教师工会领导发了一条推文 - “特朗普选择了最具意识形态,反公众提名者创建教育部“有一种强烈的观点,似乎直接反对他们被指责的组织,人们开始觉得这种趋势是肤浅的,这似乎是不合逻辑的,而且并非完全无耻(而且我完全承认这仍然是可能的);然而,我不禁拒绝对一般选择概念的自动批评,但保持一丝希望,在特定部门选择一个坚定的,知名的对手可能实际上是最好的策略(无意或无意)难以捉摸的中间地面,远离危险二元“我们反对他们”的领域,似乎将双方置于一个永久的罪恶状态,抢夺这些关键问题(如气候变化,能源政策)取得实质性进展和支持,尽管特朗普的许多内阁选择拥有从远处扔石头而没有资源和其他的“奢侈”处理这些重大挑战的艰巨任务的现实,但当他们掌握我怀疑的不同经历时,这将是一个相当大的挑战,事实上,作为每个部门的高级管理人员,他们不仅会沉浸在这些问题的复杂性中,还会被迫与他们建立牢固的联系

成千上万的员工对这些问题有着截然不同的看法这种沉浸感总是会改变他们的观点,正如非传统领导者的观点可能会导致可能遭受损失的组织从一些集体思维中来看,这些困难的挑战是通过略微不同的视角看到矛盾的观点经常采取惊人的创新有些人认为反对观点不仅有用,而且几乎要求突破性思维和完全不同的方法无论他们的观点/个人喜好如何,他们都不能自己完成工作,他们作为高级管理人员的角色的效率将取决于他们的动机大型员工的能力,这需要一定程度的倾听和建立共识我在我的早期职业生涯中有类似的经历作为新工业的毕业生工程专业,我的第一个公司职位之一是大型电信公司指标经理作为指标经理(20多岁),我的工作是带头制定衡量计划(包括指标报告) 对于工程组织来说,人们可能会持怀疑态度,我不是很受欢迎,我担心“测量结果”而不是在一种抵制他们认为过多的过程的文化中受到好评,我保持了相当多的讽刺性评论和关于“可衡量的不可衡量的”荒谬目标的倒钩,我必须制定一个策略来选择我的新机构指标团队的成员虽然我很高兴欢迎一些似乎有积极态度的志愿者,但我更感兴趣的是找到我最负盛名的指标悲观主义者(如果不是对手)我的想法是,如果我能赢得他们,他们将成为销售概念的最佳声音片段回到他们愤世嫉俗的同龄人的指标,我会通过谈判学到很多东西与他们一起并最终开发出更好的产品它是有效的,我不认为我的团队几乎同样有效并且不能共同接受我最负盛名的对手虽然没有人知道这些有争议的选择将最终影响他们所带来的关键机构,我相信这种体验将永远改变它们我只能希望将这些不同的观点结合起来最终会给我们带来更好的改变Dana Brownlee是一个获奖的主题发言人,企业培训师和团队发展顾问她是Professionalism Matters,Inc的总裁,这是一家位于亚特兰大GA的精品专业发展企业培训公司,可以在Linked In @ wwwlinkedincom / in / danabrownlee和Twitter @DanaBrownlee的danapbrownlee @ professionalismmatterscom联系她